為貫徹集團公司《關于加強工作紀律作風整頓的通知》（運城城投〔2021〕85號）文件精神，加強公司作風建設，嚴明工作紀律，進一步推進規(guī)范化管理，全面提升干部員工的綜合素養(yǎng)，7月23日上午，我公司召開工作紀律作風整頓會議。各部門負責人及員工參加會議。

會議首先由綜合管理部人事潘晨晨帶領大家學習集團公司文件內(nèi)容，并將我公司《員工考勤管理辦法》中涉及考勤、請假、工作紀律等相關規(guī)定進行明確。

會議要求，結(jié)合集團公司文件精神，我公司將嚴格監(jiān)督檢查，并做到以下幾點：一是要統(tǒng)一思想認識。充分認識紀律作風建設的重要性，以優(yōu)良的作風、嚴明的紀律，保障在內(nèi)控管理及業(yè)務開展方面提質(zhì)增效。二是要堅持問題導向。全員參與，從工作紀律、工作效能、形象修養(yǎng)三個方面進行作風整改，切實抓好問題整改。三是要強化責任意識、規(guī)則意識、紀律意識。紀律作風整頓重在落實，要明確各部門負責人在紀律作風整頓中的主體責任，真抓真管，全力推動紀律作風整頓扎實有效開展，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展打開全新局面。

會議最后，綜合管理部副總經(jīng)理于冬影針對近期臺風天氣及疫情反撲等關系全體員工的安全問題進行必要提醒。